Direitos trabalhistas e benefícios: quais são e diferenças

Os itens adicionais ao salário de um funcionário são bastante conhecidos, mas é comum a confusão entre direitos trabalhistas e benefícios, que são diferentes perante a legislação. A importância de saber quais são e como se diferenciam está em entender o que a empresa tem como obrigação e o que pode adicionar por conta própria […]

Benchmarking: como buscar fontes e aplicar corretamente

Utilizado como ponto de referência ou indicador de comparação para avaliação interna, definição de metas e outras tarefas gerenciais e estratégicas, o benchmarking é o resultado de uma pesquisa feita por alguma empresa ou instituição em relação a processos, resultados, métodos e outros aspectos relacionados a players e/ou fatores de um mercado. Além de contar […]

Recuperação de impostos indevidos: quando e como fazer

O pagamento de impostos indevidos pode acontecer com tributos que não precisariam ser calculados, os devidos mas pagos em duplicidade ou com valores acima dos que seriam devidos. Seja qual for o ocorrido, esse dinheiro não é perdido e seu negócio pode buscar a recuperação de impostos se eles foram pagos equivocadamente dentro dos últimos […]

Como gerenciar e organizar as férias dos funcionários

Conceder férias aos funcionários demanda conciliar pagamentos e não deixar a empresa com falta de equipe. Além disso, períodos de direito precisam ser observados junto à Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), que rege as relações e os direitos e deveres trabalhistas. Portanto, gerenciar e organizar as férias dos funcionários exige cuidado e uma escala […]

Assinaturas eletrônicas: agilize e economize em contratos

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Fits de startup: o que significam e por que são importantes

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